{"id":3465,"date":"2020-04-30T18:43:08","date_gmt":"2020-04-30T18:43:08","guid":{"rendered":""},"modified":"2026-03-11T09:11:50","modified_gmt":"2026-03-11T14:11:50","slug":"la-plataforma-sobre-empresas-y-derechos-humanos-de-la-cnddhh-envia-carta-al-presidente-vizcarra","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/2020\/04\/30\/la-plataforma-sobre-empresas-y-derechos-humanos-de-la-cnddhh-envia-carta-al-presidente-vizcarra\/","title":{"rendered":"La Plataforma sobre Empresas y Derechos Humanos de la CNDDHH env\u00eda carta al Presidente Vizcarra"},"content":{"rendered":"

Lima, 30 de abril de 2020<\/o:p><\/p>\n

Se\u00f1ores
\nPresidente de la Rep\u00fablica
\nIng. Mart\u00edn Vizcarra<\/o:p><\/p>\n

Vicente Zeballos Salinas
\nPresidente del Consejo de Ministros<\/o:p><\/p>\n

Mar\u00eda Alva Luperdi
\nMinistra de Econom\u00eda y Finanzas<\/o:p><\/p>\n

Susana Vilca\u00a0 Achata\u00a0
\nMinistra de Energ\u00eda y Minas <\/o:p><\/p>\n

Sylvia C\u00e1ceres Pizarro
\nMinistra de Trabajo y Promoci\u00f3n del Empleo<\/o:p><\/p>\n

Sonia Guillen Oneeglio
\nMinistra de Cultura<\/o:p><\/p>\n

V\u00edctor Zamora Mes\u00eda
\nMinistro de Salud<\/o:p><\/p>\n

Ariela Luna Florez
\nMinisterio de Desarrollo e Inclusi\u00f3n Social<\/o:p><\/p>\n

Fernando Casta\u00f1eda Portocarrero
\nMinistro de Justicia y Derechos Humanos<\/o:p><\/p>\n

Gast\u00f3n Rodr\u00edguez Limo
\nMinistro del Interior<\/o:p><\/p>\n

Walter Martos
\nMinistro de Defensa<\/o:p><\/p>\n

\u00a0Jorge Montenegro Chavesta
\nMinisterio de Agricultura y Riego<\/o:p><\/p>\n

Roc\u00edo Barrios Alvarado
\nMinisterio de la Producci\u00f3n<\/o:p><\/p>\n

Presente.-<\/o:p><\/p>\n

Asunto: Solicitamos instalaci\u00f3n de espacio de di\u00e1logo entre el Estado, los trabajadores, pueblos ind\u00edgenas y sociedad civil en el marco de la discusi\u00f3n sobre empresas y derechos humanos en el Per\u00fa.<\/o:p><\/p>\n

De nuestra consideraci\u00f3n:<\/o:p><\/p>\n

Por medio de la presente, lo saludamos atentamente en nombre de la Plataforma de la Sociedad Civil sobre Empresas y Derechos Humanos<\/b>, colectivo de la Coordinadora Nacional de Derechos Humanos (CNDDHH) del Per\u00fa, cuya misi\u00f3n es hacer el seguimiento de los impactos en los derechos humanos generados como consecuencia de las actividades de las empresas, y que en el actual contexto de crisis sanitaria nacional generada por el COVID-19, orientar sus esfuerzos al fortalecimiento del ejercicio de estos derechos, con especial \u00e9nfasis en los de las y los trabajadores del sector formal e informal de la econom\u00eda, as\u00ed como de los pueblos ind\u00edgenas del Per\u00fa.<\/o:p><\/p>\n

De acuerdo con las normas internacionales que ha ratificado nuestro pa\u00eds, el Estado peruano tiene la obligaci\u00f3n de proteger a todas las personas contra las violaciones de sus derechos humanos cometidas en su territorio y\/o su jurisdicci\u00f3n, ya sea por agentes p\u00fablicos o por las empresas. En este contexto, y como instituciones de la sociedad civil que acompa\u00f1an permanentemente a organizaciones sociales, deseamos transmitirle nuestra preocupaci\u00f3n y alarma por la constataci\u00f3n de que muchas empresas vienen vulnerando su deber de respetar los derechos humanos, a nivel nacional y en varias regiones del Per\u00fa, durante los 46 d\u00edas que lleva esta emergencia nacional.<\/o:p><\/p>\n

Es el caso de aquellas que – incluso sin esperar autorizaci\u00f3n de las autoridades – han dejado sin empleo a miles de trabajadores, despidi\u00e9ndolos durante su per\u00edodo de prueba, finiquitando sus contratos temporales durante su vigencia o al fin de su plazo de vencimiento; o, simplemente, despidi\u00e9ndolos de hecho y sin respetar las m\u00ednimas formalidades de ley. Muchas de ellas lo han hecho pese a que en los a\u00f1os pasados obtuvieron ingentes dividendos, imponiendo a sus trabajadores rebajas salariales y\/o de beneficios sociales; e, incluso, han suprimido sus ingresos y los de sus familias por medio de la cruel y eufem\u00edstica \u201csuspensi\u00f3n perfecta de labores<\/i>\u201d autorizada por su gobierno. Muchos de estos trabajadores han debido costear su supervivencia con sus propios ahorros previsionales a trav\u00e9s del uso de sus CTS o de sus fondos en las AFPs. <\/o:p><\/p>\n

Muchas de estas empresas, asimismo, han obligado a sus trabajadores a continuar laborando sin ofrecerles condiciones m\u00ednimas de bioseguridad, comprometiendo sus vidas, su seguridad personal y la de sus familias, coloc\u00e1ndolos en una situaci\u00f3n de absoluta indefensi\u00f3n. Sin poder acudir a la Autoridad Administrativa de Trabajo, ni al Poder Judicial. Todo ello, mientras se pone a disposici\u00f3n de las empresas infinitas veces m\u00e1s recursos p\u00fablicos que los que se ha puesto a disposici\u00f3n de los sectores pobres y sus familias. <\/o:p><\/p>\n

En relaci\u00f3n a las empresas mineras, si bien han reducido el nivel de sus operaciones, muchas de ellas siguen realizando actividades en contacto con la poblaci\u00f3n y movilizando personal muy cerca de las comunidades en sus zonas de influencia sin ning\u00fan tipo de control por parte del Gobierno, de la polic\u00eda ni del ej\u00e9rcito. Adem\u00e1s, se han reportado 251 casos de trabajadores contagiados por COVID-19 en varias de las principales empresas mineras en el pa\u00eds, como Antapacay, HudBay, Bateas o Cerro Verde, siendo uno de los reportes m\u00e1s escandalosos el de los trabajadores contagiados de la minera Antamina (\u00c1ncash), con 210 trabajadores infectados, un trabajador fallecido, otros en estado grave y en UCI. Antamina ha seguido operando durante el periodo obligatorio de inmovilizaci\u00f3n, y solo el pasado 13 de abril, ante las evidencias de estos contagios masivos entre sus trabajadores, decidi\u00f3 suspender temporalmente sus actividades. <\/o:p><\/p>\n

Con respecto a los pueblos ind\u00edgenas y el impacto sobre ellos de las actividades petroleras, empresas como Pluspetrol reci\u00e9n han suspendido sus actividades temporalmente en el Lote 8 desde el 18 de abril, debido a que el 70% de personal proviene de Iquitos donde el porcentaje de contagios es alto. Otro caso es la petrolera Perenco en Loreto, que tiene a sus trabajadores transitando continuamente por r\u00edos en cuyos m\u00e1rgenes habitan comunidades nativas. Similar situaci\u00f3n se presenta en el caso de Petrotal (Lote 95), tambi\u00e9n ubicada en Loreto; y en Ucayali, la empresa Ochosur P SAC, que viene realizando tala y producci\u00f3n de palma, afectando directamente a la comunidad de Santa Clara de Uchunya.<\/o:p><\/p>\n

En el \u00e1mbito de la agroexportaci\u00f3n, actividad empresarial cuya producci\u00f3n se exporta en gran medida a los mercados internacionales, se ha seguido movilizando y reclutando a cientos de trabajadores durante el periodo de cuarentena. Regiones como Lambayeque o Ica \u2013 donde una de sus principales actividades es la agroexportaci\u00f3n, beneficiada en los \u00faltimos a\u00f1os con una pol\u00edtica laboral que vulnera los derechos laborales \u2013 se han convertido en focos de riesgo para la salud de los trabajadores, constituy\u00e9ndose en zonas en donde la pandemia se ha vuelto m\u00e1s agresiva y letal.<\/o:p><\/p>\n

A partir de este escenario de vulneraciones o potenciales vulneraciones a los derechos humanos generados por empresas en este marco de emergencia sanitaria exigimos:<\/o:p><\/p>\n

Que el estado sancione dentro de los marcos legales internaciones y nacionales a las empresas que han vulnerado los derechos de miles de ciudadanos peruanos en este tiempo de crisis sanitaria y de la misma manera pedimos, que se realicen todas las acciones de fiscalizaci\u00f3n que permitan proteger a los trabajadores de la amenaza de vulneraci\u00f3n de sus derechos por parte de los diversos sectores empresariales. As\u00ed mismo para los pueblos ind\u00edgenas que se aprueben medias espec\u00edficas desde el Estado para su atenci\u00f3n desde un enfoque intercultural y respetando sus derechos de autonom\u00eda y territorialidad.<\/o:p><\/p>\n

Que en la discusi\u00f3n del alcance de la reactivaci\u00f3n econ\u00f3mica se prevea que las empresas puedan reducir su producci\u00f3n limitando el impacto de la movilidad de trabajadores as\u00ed como los altos niveles de contaminaci\u00f3n que hasta ahora han provocado frecuentemente que r\u00edos y territorios se vean contaminados, lo\u00a0 mismo que miles de personas se vean afectadas por metales t\u00f3xicos. Y asimismo, que todas\u00a0 las actividades empresariales se subordinen inmediatamente a los protocolos de bioseguridad \u2013 tanto para los trabajadores, como para las comunidades impactadas por sus\u00a0 actividades \u2013 de modo que se garantice salud y vida.<\/o:p><\/p>\n

Sumada a estas demandas, Se\u00f1or Presidente, queremos se\u00f1alar que esta emergencia sanitaria constituye una gran oportunidad para convertir el espacio multi-actor conformado a partir de la discusi\u00f3n del Plan Nacional de Acci\u00f3n sobre Empresas y Derechos Humanos, \u00a0en un real y genuino espacio de dialogo nacional con la participaci\u00f3n de organizaciones nacionales de representaci\u00f3n gremial, pueblos ind\u00edgenas, sindicatos, organizaciones sociales y sociedad civil, donde se pueda discutir no s\u00f3lo un plan sino una pol\u00edtica nacional que coloque en su centro a los derechos humanos y no s\u00f3lo la protecci\u00f3n del lucro de las actividades empresariales como ha ocurrido hasta ahora en el pa\u00eds.<\/o:p><\/p>\n

Agradeciendo anticipadamente la atenci\u00f3n que dispense a la presente y, en espera de su gentil respuesta, nos suscribimos de Usted. <\/o:p><\/p>\n

Atentamente, <\/o:p><\/p>\n

\u00a0<\/o:p><\/p>\n

COORDINADORA NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS -CNDDHH<\/o:p><\/p>\n

PLATAFORMA DE LA SOCIEDAD CIVIL SOBRE EMPRESAS Y DERECHOS HUMANOS <\/o:p><\/p>\n

PLATAFORMA NACIONAL DE SALUD, AMBIENTAL Y HUMANA<\/o:p><\/p>\n

CONFEDERACI\u00d3N GENERAL DE TRABAJADORES DEL PER\u00da – CGTP<\/o:p><\/p>\n

ORGANIZACI\u00d3N NACIONAL DE MUJERES IND\u00cdGENAS ANDINAS Y AMAZ\u00d3NICAS DEL PER\u00da – ONAMIAP<\/o:p><\/p>\n

CENTRAL UNITARIA DE TRABAJADORES DEL PER\u00da – CUT <\/o:p><\/p>\n

CONFEDERACI\u00d3N DE TRABAJADORES DEL PERU – CTP<\/o:p><\/p>\n

CENTRAL AUT\u00d3NOMA DE TRABAJADORES DEL PER\u00da – <\/span>CATP <\/o:p><\/p>\n

FEDERACI\u00d3N DE TRABAJADORES DEL AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO – FENTAP <\/o:p><\/p>\n

FEDERACION NACIONAL DE TRABAJADORES DE AGROINDUSTRIA Y AFINES – FENTAGRO<\/o:p><\/p>\n

SINDICATO DE TRABAJADORES DE AGROKASA <\/o:p><\/p>\n

SINDICATO DE TRABAJADORES DE AGR\u00cdCOLA CHAPI<\/o:p><\/p>\n

SINDICATO DE TRABAJADORES DE LA EMPRESA MONSANTO PER\u00da – ICA<\/o:p><\/p>\n

ASOCIACI\u00d3N DE PRODUCTORES DE ALGOD\u00d3N JUAN VELASCO ALVARADO<\/o:p><\/p>\n

FEDERACI\u00d3N DE PEQUE\u00d1OS PRODUCTORES USUARIOS DEL AGUA – FREPOAGUA\u00a0 <\/o:p><\/p>\n

FEDERACION DE TRABAJADORES DEL SECTOR COMUNICACIONES DEL PER\u00da – FETRATEL <\/o:p><\/span><\/p>\n

PLATAFORMA IND\u00cdGENA AMAZ\u00d3NICA SOBRE EMPRESAS Y DERECHOS HUMANOS <\/o:p><\/p>\n

PLATAFORMA PARA EL ORDENAMIENTO TERRITORIAL – POT<\/o:p><\/p>\n

ORGANIZACI\u00d3N REGIONAL DE LOS PUEBLOS IND\u00cdGENAS DEL ORIENTE – ORPIO<\/o:p><\/p>\n

ORGANIZACION REGIONAL DE LA ASOCIACION INTER-ETNICA DE DESARROLLO DE LA SELVA PERUANA UCAYALI –\u00a0ORAU<\/span><\/em><\/span><\/o:p><\/p>\n

COORDINADORA REGIONAL DE LOS PUEBLOS IND\u00cdGENAS DE SAN LORENZO –<\/span>CORPI-SL<\/o:p><\/p>\n

ORGANIZACI\u00d3N REGIONAL DE PUEBLOS IND\u00cdGENAS DE LA AMAZON\u00cdA NORTE<\/span><\/em>\u00a0DEL PER\u00da –<\/span>ORPIAN \u2013P <\/o:p><\/p>\n

CONSEJO MACHIGUENGA DEL R\u00cdO URUBAMBA – <\/a>COMARU<\/o:p><\/p>\n

RED MUQUI<\/o:p><\/p>\n

RED PERUANA POR UNA GLOBALIZACI\u00d3N CON EQUIDAD – REDGE<\/o:p><\/p>\n

ASOCIACI\u00d3N NACIONAL DE CENTROS – ANC<\/o:p><\/p>\n

COMISI\u00d3N DE DERECHOS HUMANOS DE ICA – CODEHICA<\/o:p><\/p>\n

COOPERACCI\u00d3N<\/o:p><\/p>\n

DERECHO AMBIENTE Y RECURSOS NATURALES – DAR<\/o:p><\/p>\n

DERECHOS HUMANOS SIN FRONTERA – DHSF<\/o:p><\/p>\n

COMISI\u00d3N EPISCOPAL DE ACCI\u00d3N SOCIAL – CEAS <\/o:p><\/p>\n

INSTITUTO DEL BIEN COM\u00daN – IBC<\/o:p><\/p>\n

OXFAM PER\u00da<\/o:p><\/p>\n

DIAKONIA<\/o:p><\/p>\n

CENTRO DE POL\u00cdTICAS P\u00daBLICAS Y DERECHOS HUMANOS -PER\u00da EQUIDAD<\/o:p><\/p>\n

PROGRAMA LABORAL DE DESARROLLO – PLADES<\/o:p><\/p>\n

REDAD <\/o:p><\/p>\n

EARTH RIGHTS INTERNATIONAL – ERI<\/o:p><\/span><\/a><\/p>\n

FUNDACI\u00d3N ECUM\u00c9NICA PARA EL DESARROLLO – FEDEPAZ <\/o:p><\/p>\n

ASOCIACI\u00d3N PRO DERECHOS HUMANOS – APRODEH<\/span><\/o:p><\/p>\n

CENTRO AMAZ\u00d3NICO DE ANTROPOLOG\u00cdA Y APLICACI\u00d3N PR\u00c1CTICA – CAAAP<\/o:p><\/p>\n

COMISI\u00d3N DE JUSTICIA SOCIAL\u00a0 – CSJ<\/o:p><\/p>\n

PROYECTO AMIGO<\/o:p><\/p>\n

DERECHOS HUMANOS Y MEDIO AMBIENTE\u00a0 – DHUMA<\/o:p><\/p>\n

ASOCIACI\u00d3N SER <\/o:p><\/p>\n

GRUFIDES<\/o:p><\/p>\n

COMISI\u00d3N DE SOLIDARIDAD, DESARROLLO Y JUSTICIA (COSDEJ)<\/o:p><\/p>\n

TIERRA ACTIVA PER\u00da – TAP<\/o:p><\/p>\n

<\/o:p><\/p>\n

COLEGIO DE GEOGRAFOS DEL PER\u00da – CGP<\/span>\u00a0<\/p>\n

Ver archivo adjunto<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Se transmite preocupaci\u00f3n y alarma por la constataci\u00f3n de que muchas empresas vienen vulnerando su deber de respetar los derechos humanos, a nivel nacional y en varias regiones del Per\u00fa, durante los 44 d\u00edas que lleva esta emergencia nacional.<\/p>\n

Se solicita instalaci\u00f3n de espacio de di\u00e1logo entre el Estado, los trabajadores, pueblos ind\u00edgenas y sociedad civil en el marco de la discusi\u00f3n sobre empresas y derechos humanos en el Per\u00fa.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":8138,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[],"class_list":["post-3465","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3465","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3465"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3465\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5753,"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3465\/revisions\/5753"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8138"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3465"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3465"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ceas.org.pe\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3465"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}